大连 东北财经大学数学与数量经济学院
摘要：本文是在当前“用工荒”的社会背景下，以托达罗模型为理论基础，在比较优势的框架下，采用CHNS（中国健康营养调查）的微观数据，分析了我国农村劳动力转移的影响因素。具有内生选择的转换模型表明：①预期城乡收入差距是影响我国劳动力转移的最重要的因素； ②劳动力转移增加了农村劳动力的预期收入，从而在一定程度上缓解了城乡收入差距；③调查的我国农村劳动力数据存在自选择问题，因此在分析转移劳动力收入时应该考虑自选择的影响；④教育是影响我国农村劳动力收入的重要因素。
关键字：预期城乡收入差距，农村劳动力转移，托达罗模型，自选择，内生选择的转换模型
中图分类号:F
Expected Rural-Urban Income Gap and the Impact on Chinese Rural Labor Force Immigration: Based on Switching Regression Model with Endogenous Switching Considering Self-selection
FAN Xiao-fei WANG Qian GAO Tie-mei
(Mathematics and Quantitative Economics School, DUFE, Dalian, Liaoning, 116025)
Abstract: This paper analyses the factors of Chinese labor migration based on the Todaro mode and the framework of comparative advantage analysis in the social context of the current labor shortage using micro survey data of CHNS (Chinese health and nutrition survey). Conclusions that come from the switching regression model with endogenous switching are as follows: ⅰExpected income gap is the most important factor that effects Chinese rural-urban labor immigration. ⅱLabor immigration increases the income of rural labor force. Furthermore, it narrows the income gap between the urban and the rural in a certain extent. ⅲThere is self-selection problem in the survey data of Chinese rural labor force. So the influence of self-selection should be one of factors considered in discussion the income of immigrated labor.ⅳ Education is an important factor which impacts the income of Chinese rural labor force.
Key words: expected rural-urban income gap; rural labor migration; TODARO model; self-selection; switching regression model with endogenous switching
JEL classification: D01 J31 J61
一、引言
劳动力从农业部门向城市和非农部门流动是经济体发展过程中的典型现象，且与二元经济结构密切相关。我国二元经济结构向一体化转换的过程中出现了庞大的从农村向城市转移的劳动力人口，据统计截止到2010年10月，全国流动人口估算数量为2.21亿人[1]。人口流动促进了劳动力资源的优化配置，提高了劳动生产率，推动了经济的飞速发展。然而，从2004年开始我国东南沿海地区出现了“民工荒”现象， 随后农民工工资普遍上涨，但是缺工现象不但没有缓解反而愈演愈烈，这说明我国农村剩余劳动力无限供给的特征逐渐消失，进入劳动力有限供给阶段，也就是说转移劳动力市场逐渐由买方市场向卖方市场转变。近年来我国劳动力增量逐年减少，在2004-2011年期间，劳动力人口的增量以每年13.6%的速度减少（蔡昉，2011，第58页），因此以新生代农民工[2]为主体的农村转移劳动力的务工选择和决策成为缓解 “民工荒”现象，促进经济一体化，加快我国城镇化进程的关键因素。
农村剩余劳动力转移始终是发展经济学领域关注的主题，国内外的学者对劳动力转移进行了细致地研究，形成了许多经典的学说。在对于劳动力流动的动机解释上，研究人员普遍认为经济因素是农村剩余劳动力转移的主要因素。刘易斯-费-拉尼斯模型（Lewis- Fei- Ranis Model；W.A.Lewis, 1972; Ranis.G. and J.Fei, 1964）将农村劳动力转移与工农业部门的发展联系起来，分析了经济体二元结构的一体化转变过程。该模型指出只要非农部门支付高于农业部门的实际工资，也就是说非农部门支付的工资可以弥补劳动力转移的各种成本，则农村剩余劳动力就会源源不断的流入城市。托达罗（M. P.Todaro，1969）指出促进劳动力流动的不是城市实际收入水平而是以城市实际收入乘以城市就业概率的预期收入水平，也就是人口迁移对城乡预期工资差距的反应。当城市部门预期收入水平高于农村收入时，劳动力迁移才会发生，否则，劳动力不会转移。
